Search on beqom

    shape-1
    shape-2
    shape-3
    shape-4
    shape-5
    shape-6

    beqom per Workday®

    beqom, il pezzo mancante nelle suite HR, si collega perfettamente con il cloud Workday® Human Capital Management (HCM), colmando eventuali lacune nei moduli di retribuzione delle risorse umane e di vendita, senza sacrificare l'approccio della suite.

    Le grandi organizzazioni scelgono beqom come soluzione Total Compensation best of breed per integrare il loro ambiente HCM suite esistente. La piattaforma flessibile e unificata di beqom, che copre tutti gli aspetti del risarcimento, colma le lacune del processo di compensazione non affrontate dalle suite HCM. beqom per Workday®, è abilitato da connettori integrati bidirezionali, portando tutti i dati rilevanti dei dipendenti in beqom, snellendo i processi delle risorse umane, garantendo trasparenza, equità retributiva e conformità alle normative.

    Perché beqom per Workday®?

    • Piattaforma di compensazione unificata - beqom è l'unica piattaforma di compensazione totale unificata e può facilmente affrontare la complessità e la varianza della compensazione non affrontate dalle suite HCM.
    • Nessun approccio di compromesso alla gestione delle retribuzioni - beqom non ti obbliga ad adattare la tua strategia di compensazione in un modulo o modello predefinito, causando molte lacune nei tuoi processi.
    • Competenza comprovata in materia di compensi - beqom ha il più grande team tecnologico focalizzato sulla compensazione in tutto il mondo e non ha mai fallito un progetto.
    • Analisi integrata: l'approccio unificato di beqom alla gestione delle retribuzioni consente ai team delle risorse umane di sfruttare appieno il valore dell'analisi combinando i dati delle prestazioni, i dati retributivi e qualsiasi altro attributo dei dipendenti all'interno dell'organizzazione.
    • Conformità alle retribuzioni: la piattaforma unificata di beqom consente la tracciatura completa di tutti i dati relativi alla compensazione e alle prestazioni.
    work-with-beqom

    Lavora con beqom

    Descrivete la vostra azienda e i nostri esperti vi aiuteranno a realizzare la soluzione giusta per le vostre esigenze di gestione retributiva.

    Per iniziare

    Tecnologia

    L'integrazione dei dati con Workday® Human Capital Management o altri sistemi di origine / destinazione è supportata tramite API, SSIS o Azure Data Factory.

    Storie di successo

    square-financial-services

    beqom per Workday® presso una grande banca globale

    Spinti dalla conformità e dall'efficienza operativa, una grande banca globale era alla ricerca di una sostituzione delle proprie soluzioni su misura e di consolidare tutto su un'unica piattaforma. Di conseguenza, hanno deciso di intraprendere un enorme processo di trasformazione delle risorse umane implementando una nuova suite HRIS. È stata presa la decisione di dare la priorità e implementare beqom a livello globale per 75.000 dipendenti, al fine di portare rapidamente i loro processi di compensazione ad un efficiente; livello di conformità e allo stesso tempo intraprendere la trasformazione delle risorse umane con Workday®, che copre la maggior parte delle loro esigenze, ad eccezione del risarcimento.

    This part of our website is only available in english language. Click on the link to continue or go back to the site.

    Back to the site Continue

    Iscriviti alla nostra Newsletter

    icon

    To make your people happy

    © beqom 2013-2020 Tutti i diritti riservati.
    "beqom", "beqom to make your people happy" (logo) e "to make your people happy" sono marchi commerciali esclusivi di beqom SA.
    Tutti gli altri marchi e loghi sono marchi e loghi dei rispettivi proprietari.