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beqom per Finance

beqom offre una pianificazione totale e integrata delle retribuzioni e capacità analitiche per l'ambito Finance.

L'approccio olistico di beqom alla gestione retributiva fornisce importanti approfondimenti finanziari, riduce i rischi, garantisce la conformità agli standard normativi e assicura trasparenza, competitività e compensi corretti per il vostro personale diversificato.

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Come risolve beqom le sfide del reparto Finance?

Abbinando complessità del piano e sorveglianza governativa alla gestione retributiva, beqom fornisce ai reparti Finance, HR e Vendite la capacità di pianificare, fissare budget, previsioni e ratei in una singola applicazione basata su cloud. Supportiamo le vostre esigenze migliorando l'efficienza e riducendo i costi di amministrazione del processo.

beqom consente di scalare i piani retributivi fino al livello executive della propria organizzazione per ciò che concerne LTI (Long Term Incentives), dilazioni, recuperi e commissioni di incentivazione. Tutti questi processi sono gestiti con piena conformità e tracciabilità per le diverse normative quali SOXX, CRDIV e SEC.

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“Con la soluzione beqom siamo in grado di soddisfare le normative bancarie internazionali. Essendo un'istituzione finanziaria, tutti i dati che gestiamo, incluse le informazioni HR, sono estremamente sensibili e riservati. La soluzione Total Compensation di beqom, che utilizza Azure, ha superato il rigorosissimo processo di valutazione da parte dei nostri dipendenti della sicurezza IT.”

Large global bank 

Riconosciuta dalle Istituzioni finanziarie di tutto il mondo

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Cosa potete fare Cosa ottenete
Costi ratei vs budget Un collegamento preciso tra strategia, performance e retribuzione
Pianificazione e modellazione Rischi ridotti assicurando correttezza, competitività e trasparenza delle retribuzioni, internamente e esternamente
Competitività dei compensi Controlli audit e conformità
Correttezza dei compensi e analisi di equità Sfruttare i dati di riferimento interni ed esterni per migliorare equità e parità dei compensi
Reportistica relativa agli audit  Report completamente trasparenti e revisionabili del processo retributivo per HR e reparto Finanza

Soluzione su misura per la vostra gestione retributiva:

Grande flessibilità per adeguarsi alla struttura organizzativa e ai processi dell'azienda.

Mark

 
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