shape-1
shape-2
shape-3
shape-4
shape-5
shape-6

報酬管理の
未来を担う

beqom のセキュリティ対策が万全で一元化された報酬管理
および販売実績管理ソフトウェアを使用して、報酬体系を
戦略的に活用し、現在と将来の報酬体系の課題に取り組み
ます。

デモをリクエストする
HubSpot Video

あらゆる未来に対応した報酬管理

beqom は、報酬戦略を最大限に活用したいと考えている企業向けの報酬管理に注力してまいりました。
2009 年以来、当社は、Daimler、McDonald's、富士通、PepsiCo などの企業が、報酬プロセスの合理化、コストの削減、コンプライアンスの促進、エラーの削減、運用や戦略の俊敏性の向上を実現するのを支援し、また、従業員の満足度を高めてきました。

柔軟性と適応性に優れた包括的な報酬管理ソリューションと販売実績管理ソリューションは、Workday、SAP SuccessFactors、Oracle HCM、およびその他の一般的な人事システムと先天的に統合されているため、妥協することなく従業員の報酬を管理できます。

デモをリクエストする

Increased Employee Performance | beqom
実績の向上
Increased Employee Retention | beqom
定着率の向上
Streamlined Costs | beqom
コストの削減
Process Compliance | beqom
プロセスのコンプライアンス

従業員を主導・連携し、モチベーションを高めるために必要なツール

beqom の報酬体系システムは、企業の要望に応じて設定可能であり、報酬体系のクラウドプラットフォームは、実績と報酬のあらゆる領域に対応しており、マネージャーは、従業員を主導し連携して、モチベーションを高めることができます。

Human Resources Compensation Management Cloud Solution | beqom

人事部門向け

  • 実績管理
  • 給与管理
  • 賞与管理
  • 長期インセンティブと賞与の繰延
  • 均等待遇と透明性
  • 役員報酬管理
  • 個人別報酬計画
  • 計画・予算・予測
  • 分析と報告
当社の 人事(HR) ソリューションのご紹介

販売部門向け

  • 販売インセンティブ管理
  • 販売実績管理
  • 目標とノルマ管理
  • 販売区域管理
  • 販売チャネル管理
  • パーソナライズされた報酬パッケージ
  • 継続的なオンデマンドの報酬サイクル
  • シミュレーションと報告
当社の販売ソリューションのご紹介
Sales Performance Management Solutions | beqom

総合報酬の実績のある専門家として

3,000

億ドル年間管理報酬額

300

万人ユーザー数

160

ヵ国以上利用している国

99%

顧客維持率

世界のリーディングカンパニー
からの信頼

beqom ソフトウェアは、160ヵ国以上、300万人、 3000億ドルの報酬を管理するために、以下に示す企業で使用されています。
当社のお客様が beqom からどのような恩恵を受けているかをご紹介します。

 

BNP Group uses beqom to manage executive compensation, deferred bonus, and equity management processes, all within one integrated platform. With beqom, BNP has reduced costs while gaining productivity while ensuring compensation processes are transparent and compliant with regulatory guidelines.

"Using beqom, Orange has reduced reseller partner claims by 90%, significantly improving, relations between Orange and its reseller network.”

Eric Jacquinet, Head of Compensation & Benefits, Orange Partner Network

“We sought a solution that would be not only fully automated and efficient, but fully compliant. We found that beqom was able to deliver on those requirements, and the beqom team was deeply knowledgeable in both IT and compensation, leading to a highly successful implementation.”

Lillian Ueng, SVP Compensation & Benefits, Performance and Feedback, Deutsche Post DHL Group

“When evaluating the right technology to enable our HR transformation, we could not afford to compromise on our compensation strategy, requiring a flexible and powerful long-term incentive plan management system with the ability to expand to other areas of compensation.” 

Claire Glover, Head of Global Compensation, Syngenta

「beqom アプリケーションを活用することで、販売店の報酬体系が当社の
企業戦略のみならず、刻々と変化する市場にも合わせることができることを保証します。」

メルセデス・ベンツ(Mercedes Benz)

“We knew managing all of our processes in a single tool would allow us to save time and add reliability. Thanks to beqom we are able to respond quickly to the unique needs of each of our businesses, and each has its own complexity.”

Leila Saidji, Compensation, Benefits and HR Performance Director, Elior Group

お客様の声

CNH Industrial

「グローバルに展開された唯一の統合報酬管理システムで、”現地での柔軟性を維持しながら、プロセスの一元管理を可能にする" という当社のニーズを満たすプロバイダーは、beqom だけでした。」

報酬・福利厚生担当副社長
Robert Gerdes 様

 

The Adecco Group

「完全にリモートで操作可能な beqom ソリューションにより、追加コストや実績の低下、セキュリティリスクを発生させることなく、100 % の社内運用が可能になりました。また、従業員の生産性も向上しています。」

報酬・福利厚生マネージャー Romain Debroize 様

 

TotalEnergie

「当社は、真のグローバル企業になるために、HRIS の変革を総合的にサポートできるソリューションを求めていました。市場ソリューションを徹底的に評価した結果、beqom を選択しました。」

管理・システム管理担当社長 Dominique Pardo 様

 

チームの一員になる

beqomチームでは、常に情熱的な仲間を募集しています。当社の企業文化や求人情報については、採用情報セクションをご覧ください。

beqomの採用情報